人力资源管理师

1.第一章：人力资源规化

1 第一章：人力资源规化：企业组织结构图的绘制1 [00:45:13]

2 第一章：人力资源规化：企业组织结构图的绘制2 [00:45:30]

3 第一章：人力资源规化：企业组织结构图的绘制3 [00:45:10]

4 第一章：人力资源规化：企业组织结构图的绘制4 [00:45:10]

5 第一章：人力资源规化：企业组织结构图的绘制5 [00:45:18]

6 第一章：人力资源规化：工作岗位分析1 [00:45:24]

7 第一章：人力资源规化：工作岗位分析2 [00:45:09]

8 第一章：人力资源规化：工作岗位分析3 [00:45:11]

9 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理1 [00:45:08]

10 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理2 [00:45:10]

11 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理3 [00:45:17]

12 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理4 [00:45:11]

13 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理5 [00:45:11]

14 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理6 [00:45:10]

15 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理7 [00:45:09]

16 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理8 [00:45:11]

17 第一章：人力资源规化：企业劳动定额定员管理9 [00:45:17]

18 第一章：人力资源规化：人力资源费用预算的审核与支出控制1 [00:45:10]

19 第一章：人力资源规化：人力资源费用预算的审核与支出控制2 [00:45:10]

20 第一章：人力资源规化：人力资源费用预算的审核与支出控制3 [00:45:10]

2.第二章：人员招聘与配置

21 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施1 [00:45:11]

22 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施2 [00:45:13]

23 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施3 [00:45:16]

24 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施4 [00:45:13]

25 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施5 [00:45:11]

26 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施6 [00:45:14]

27 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施7 [00:45:11]

28 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施8 [00:45:13]

29 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施9 [00:45:13]

30 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的实施10 [00:45:11]

31 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的评估1 [00:45:10]

32 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的评估2 [00:45:13]

33 第二章：人员招聘与配置：员工招聘活动的评估3 [00:45:14]

34 第二章：人员招聘与配置：人力资源的有效配置1 [00:45:11]

35 第二章：人员招聘与配置：人力资源的有效配置2 [00:45:11]

36 第二章：人员招聘与配置：人力资源的有效配置3 [00:45:11]

37 第二章：人员招聘与配置：人力资源的有效配置4 [00:45:11]

38 第二章：人员招聘与配置：人力资源的有效配置5 [00:45:11]

39 第二章：人员招聘与配置：人力资源的有效配置6 [00:45:12]

40 第二章：人员招聘与配置：人力资源的有效配置7 [00:45:19]

3.第三章：培训与开发

41 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估1 [00:45:13]

42 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估2 [00:45:12]

43 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估3 [00:45:10]

44 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估4 [00:45:16]

45 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估5 [00:45:16]

46 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估6 [00:45:13]

47 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估7 [00:45:13]

48 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估8 [00:45:14]

49 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估9 [00:45:13]

50 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估10 [00:45:14]

51 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估11 [00:45:13]

52 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估12 [00:45:13]

53 第三章：培训与开发：培训项目设计与有效性评估13 [00:45:15]

54 第三章：培训与开发：培训课程的设计1 [00:45:12]

55 第三章：培训与开发：培训课程的设计2 [00:45:10]

56 第三章：培训与开发：培训课程的设计3 [00:45:14]

57 第三章：培训与开发：培训课程的设计4 [00:45:12]

58 第三章：培训与开发：培训方法的选择与组织实施1 [00:45:13]

59 第三章：培训与开发：培训方法的选择与组织实施2 [00:45:13]

60 第三章：培训与开发：培训方法的选择与组织实施3 [00:45:22]

61 第三章：培训与开发：培训方法的选择与组织实施4 [00:45:15]

62 第三章：培训与开发：培训方法的选择与组织实施5 [00:45:12]

63 第三章：培训与开发：培训方法的选择与组织实施6 [00:45:12]

64 第三章：培训与开发：培训制度的建立与推行1 [00:45:12]

65 第三章：培训与开发：培训制度的建立与推行2 [00:45:18]

66 第三章：培训与开发：培训制度的建立与推行3 [00:45:16]

4.第四章：绩效管理

67 第四章：绩效管理：绩效管理系统的设计1 [00:45:16]

68 第四章：绩效管理：绩效管理系统的设计2 [00:45:14]

69 第四章：绩效管理：绩效管理系统的设计3 [00:45:12]

70 第四章：绩效管理：绩效管理系统的设计4 [00:45:15]

71 第四章：绩效管理：绩效管理系统的设计5 [00:45:59]

72 第四章：绩效管理：员工绩效考评1 [00:45:15]

73 第四章：绩效管理：员工绩效考评2 [00:45:14]

74 第四章：绩效管理：员工绩效考评3 [00:45:14]

75 第四章：绩效管理：员工绩效考评4 [00:45:15]

76 第四章：绩效管理：员工绩效考评5 [00:45:13]

77 第四章：绩效管理：员工绩效考评6 [00:45:19]

78 第四章：绩效管理：员工绩效考评7 [00:45:16]

79 第四章：绩效管理：员工绩效考评8 [00:45:14]

80 第四章：绩效管理：员工绩效考评9 [00:45:17]

5.第五章：薪酬管理

81 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计1 [00:45:13]

82 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计2 [00:45:12]

83 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计3 [00:45:12]

84 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计4 [00:45:11]

85 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计5 [00:45:14]

86 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计6 [00:45:12]

87 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计7 [00:45:15]

88 第五章：薪酬管理：薪酬制度设计8 [00:45:17]

89 第五章：薪酬管理：岗位评价1 [00:45:14]

90 第五章：薪酬管理：岗位评价2 [00:45:26]

91 第五章：薪酬管理：岗位评价3 [00:45:13]

92 第五章：薪酬管理：岗位评价4 [00:45:16]

93 第五章：薪酬管理：岗位评价5 [00:45:14]

94 第五章：薪酬管理：人工成本核算1 [00:45:13]

95 第五章：薪酬管理：人工成本核算2 [00:45:16]

96 第五章：薪酬管理：人工成本核算3 [00:45:16]

97 第五章：薪酬管理：员工福利管理1 [00:45:14]

98 第五章：薪酬管理：员工福利管理2 [00:45:18]

99 第五章：薪酬管理：员工福利管理3 [00:45:18]

100 第五章：薪酬管理：员工福利管理4 [00:45:18]